老年人能力評估師證書樣本：

備注：1、因政策及隱私保護的原因，部分證書信息進行了模糊處理，實際證書樣式及內(nèi)容以官方最新標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)！

         2、因證書工種較多，部分證書顯示職業(yè)（工種）僅為示例，實際獲得的證書所顯示的職業(yè)（工種）及等級以實際申報為準(zhǔn)！

中國國家人才測評網(wǎng)

關(guān)于開展老年人能力評估師崗位能力素質(zhì)測評及人才入庫的通知

    2019年11月21日國務(wù)院印發(fā)了《國家積極應(yīng)對人口老齡化中長期規(guī)劃》（以下簡稱《規(guī)劃》）文中指出：人口老齡化是社會發(fā)展的重要趨勢，是人類文明進步的體現(xiàn)，也是今后較長一段時期我國的基本國情。人口老齡化對經(jīng)濟運行全領(lǐng)域、社會建設(shè)各環(huán)節(jié)、社會文化多方面乃至國家綜合實力和國際競爭力，都具有深遠影響，挑戰(zhàn)與機遇并存。積極推進健康中國建設(shè)，建立和完善包括健康教育、預(yù)防保健、疾病診治、康復(fù)護理、長期照護、安寧療護的綜合、連續(xù)的老年健康服務(wù)體系。堅持積極應(yīng)對、共建共享、量力適度、創(chuàng)新開放的基本原則，走出一條中國特色應(yīng)對人口老齡化道路。

    2020年5月11日人力資源社會保障部、市場監(jiān)管總局、國家統(tǒng)計局聯(lián)合發(fā)布“老年人能力評估師”等9個新職業(yè)。為強化社會養(yǎng)老服務(wù)領(lǐng)域管理人才的專業(yè)化、職業(yè)化建設(shè)，實現(xiàn)良性發(fā)展的要求提供了依據(jù)。加強養(yǎng)老服務(wù)評估人員的專業(yè)建設(shè)，大力開展以工代訓(xùn)有關(guān)工作，加緊做好職業(yè)技能提升行動，開展老年人能力評估成為養(yǎng)老服務(wù)工作中的緊迫任務(wù)。

    2021年11月18日《中共中央國務(wù)院關(guān)于加強新時代老齡工作的意見》為有效應(yīng)對我國人口老齡化，為實施積極應(yīng)對人口老齡化國家戰(zhàn)略，加強新時代老齡工作，提升廣大老年人的獲得感、幸福感、安全感，現(xiàn)提出意見。明確了積極應(yīng)對人口老齡化的戰(zhàn)略目標(biāo)，健全養(yǎng)老服務(wù)體系，建立健全養(yǎng)老服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和評價體系建立老年人能力綜合評估制度，評估結(jié)果在全國范圍內(nèi)實現(xiàn)跨部門互認(rèn)。推動老齡事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，走出一條中國特色積極應(yīng)對人口老齡化道路。

    為深入貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于加強新時代老齡工作的意見》的精神，將老齡事業(yè)發(fā)展納入統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局和協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，實施積極應(yīng)對人口老齡化國家戰(zhàn)略，把積極老齡觀、加快建立健全相關(guān)政策體系和制度框架，大力弘揚中華民族孝親敬老傳統(tǒng)美德，促進老年人養(yǎng)老服務(wù)、健康服務(wù)、社會保障、社會參與、權(quán)益保障等統(tǒng)籌發(fā)展，推動老齡事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，由中國國家人才測評網(wǎng)決定組織開展的老年人能力評估師崗位能力素質(zhì)測評及人才入庫測評考試工作正式開啟，經(jīng)崗位能力素質(zhì)測評合格者，由中國國家人才測評網(wǎng)頒發(fā)《老年人能力評估師》崗位能力素質(zhì)測評證書，并納入中國國家人才測評網(wǎng)專業(yè)人才評價信息庫。

 一、項目目標(biāo)

    1.掌握評估工作理論的基本內(nèi)容

    2.熟悉老年人能力評估的各項評估標(biāo)準(zhǔn)需求；

    3.了解老年人能力評估的各級指標(biāo)內(nèi)容、各項評估工具、評估意義并根據(jù)評估結(jié)果劃分能力；

    4.掌握制定并實施評估計劃、根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)完成評估報告；

    5.了解老年人身體變化即時評估相關(guān)知識、變化時風(fēng)險應(yīng)對預(yù)案、變化后存在的各種風(fēng)險、老年人評估等級和照護等級變更相關(guān)知識；

 二、培養(yǎng)人群

    其崗位能力素質(zhì)測評針對人群廣泛，包括護理學(xué)、婦幼保健醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)、康復(fù)醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)、助產(chǎn)學(xué)、健康管理等專業(yè)應(yīng)（往）屆畢業(yè)生；從事健康管理、醫(yī)療、養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)從事老年人能力評估的人員、全國各地養(yǎng)老院高層管理者、護理管理者、養(yǎng)老社區(qū)中心管理者、養(yǎng)老機構(gòu)負(fù)責(zé)人、高級管理人員；社區(qū)、居家養(yǎng)老服務(wù)人員；其他從事養(yǎng)老研究的各類人員等。

 三、培養(yǎng)目標(biāo)

    促進老年人能力評估人才規(guī)范化培養(yǎng)，彌補評估人才缺口，滿足政府采購第三方評估機構(gòu)服務(wù)的需求，緩解我國養(yǎng)老服務(wù)業(yè)的結(jié)構(gòu)性供需矛盾；促進我國老年健康與老年照護服務(wù)水平、積極推動健康老齡化進程；促進評估工作成為獨立定責(zé)的崗位，確保評估結(jié)果科學(xué)、客觀和公正。

 四、人才入庫

    人才評價信息庫旨在構(gòu)建人才評價體系，以專業(yè)規(guī)范的服務(wù)，推行人才強國戰(zhàn)略，促進人才的可持續(xù)發(fā)展。人才評價信息庫是一個動態(tài)的庫，可以幫助企業(yè)的人才梯隊不斷補充、提拔有潛力、有能力的員工，適應(yīng)企業(yè)不斷發(fā)展的人才需求。人才評價信息庫是企業(yè)和人才的交流中心，為企業(yè)提供人才解決方案，為人才提供職業(yè)規(guī)劃及指導(dǎo)，是企業(yè)和人才的共同財富。

 五、培訓(xùn)內(nèi)容

    主辦單位：中國國家人才測評網(wǎng)

中國國家人才測評網(wǎng) 項目職業(yè)名稱：碳排放管理師、碳交易師、碳排放評估師、碳資產(chǎn)管理師、心理咨詢師、零碳建筑管理師、低碳經(jīng)濟師、健康照護師、老年人能力評估師、社群健康助理員、康復(fù)輔助技術(shù)咨詢師、婚姻情感咨詢師、注意力指導(dǎo)師、企業(yè)eap指導(dǎo)師、學(xué)習(xí)力指導(dǎo)師、青少年心理健康指導(dǎo)師、心理催眠師、心理傾聽師